2023年济宁市能源综合执法支队 “优才计划”面试工作方案

 为做好2023年济宁市能源综合执法支队 “优才计划”面试工作，按照《2023年济宁市“优秀青年人才引进计划”引进公告》要求，现将济宁市能源综合执法支队“优才计划”面试工作有关事项公告如下：

 一、面试时间、地点

 面试时间：2023年3月4日（星期六）上午8:00-12:00  

 面试地点：济宁市煤矿职工培训中心教学综合楼（济宁市任城区王母阁路170号）

 二、面试形式

 面试采取结构化面试的方式，成绩由面试考官当场评判，在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试成绩采用百分制，面试成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，面试合格分为80分，低于80分者不得列入考察体检对象。

 三、面试考场

 面试考场设面试室、候考室、休息室。面试室设考官席、答辩席、计分席、计时席和监督席。

 四、面试考官

 面试考官组设考官7人，其中主考官1人、考官6人。

 五、面试程序

 （一）入场。考生须持有效身份证件、《面试通知书》，在考试开始前30分钟到达面试地点，考生进入候考室并上交通讯工具，听取工作人员宣布考场纪律和注意事项。

 （二）抽签。抽签确定面试顺序，抽签开始时仍未到达的，以到达时间依次抽取剩余签号。面试开始时（上午8:00）仍未到达候考室的，视为自动弃权，取消面试资格。

 （三）引导。面试开始前1-2分钟，引导员按抽签确定的顺序引导面试考生到考场警戒线外等候，根据指令进入面试考场。面试结束后，由引导员引领至休息室等候。

 （四）答辩。考生按照提供的面试试题回答问题，面试时间为10分钟。面试人员可在规定的答题时间内进行必要的准备和思考。在规定的面试时间用完后，面试人员应停止答题。如规定面试时间仍有剩余，面试人员表示“答题完毕”，不再补充的，面试结束。

 （五）评分。面试打分采用百分制计分法。面试考生回答完全部试题后，考官根据其回答问题的情况进行评价，确定面试成绩。

 （六）公布成绩。面试成绩在面试全部结束后由主考官向面试考生集体宣布。

 六、组织与实施

 成立由分管领导、人事科、机关党委、市能源综合执法支队相关人员组成的面试工作办公室，负责面试组织实施及管理服务工作。邀请市纪委监委派驻组全程监督，在人才引进过程中，对任何违法违纪、弄虚作假现象，一经发现，严肃处理，确保“优才计划”面试工作公开、公平、公正。

 七、有关要求

 1、广大考生要注意天气变化，提前查看考点，确认考点位置，规划好赴考路线，预留充足的入场身份验证时间，按照面试通知书规定的时间提前到达考试地点等候。

 2、考生凭本人有效身份证、面试通知书（原件）参加面试。请合理安排交通和食宿，注意饮食卫生，提前清点并妥善保存好个人物品。

济宁市能源局

2023年3月1日